许振超发明“二次停钩”的做法表明，（）。
许振超发明“二次停钩”的做法表明，（）。
A.“二次停钩”是个浪费时间的做法
B.只要用心练习，员工是能够做到“二次停钩”的
C.“一看二慢三通过”是一般从业人员的操作准则
D.经验能够满足从业人员的需要，无需学习新知识
正确答案：C
Tag：企业人力资源管理师高级理论知识 做法 准则
时间：2024-07-16 23:01:26