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外在形象跟自我效能感没多大关系。（）
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外在形象跟自我效能感没多大关系。（）
A.正确
B.错误
正确答案：B
Tag：
大学生职业生涯规划
效能
外在
时间：2021-05-17 20:38:25
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替代经验指的就是跟你相似的人他做得怎么样。（）
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一般情况下我们所遇到的职业都包含好几种工作内容的类型（）
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所有人都必须做感兴趣的工作，兴趣必须与工作相结合。（）
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过往经历对自我效能感没有什么影响。（）
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探索我心目中的榜样，结果发现他们从事的职业我都干不了，这个探索就没有意义了。（）
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在职业发展过程当中，了解自己的兴趣十分重要。（）
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当周围的人都比较成功时，容易提高自我效能感。（）
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人的兴趣不是单一的，所以我们在兴趣岛练习中通常会有最喜欢的岛屿、其次喜欢的岛屿，甚至还有第三喜欢的岛屿，这都反映了我们的兴趣特点。（）
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反思自己的价值观是一种重要的生涯规划能力，我们要养成常反思的习惯。（）
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一个人的价值观不会影响到他的职业决策。（）
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凡是你想通过一件事情得到一些外部的东西，那么这个时候你谈得往往都是兴趣。（）
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价值观与职业的匹配不仅要考虑工作内容，也要考虑组织文化，很多时候同样的职业，在不同的机构做，最适合的价值观也是不同的。（）
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做感兴趣的工作，就一定能把工作做好。（）
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人的职业价值观非常稳定，不会因为环境发生任何变化。（）
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对一份工作是否感兴趣不会影响对工作的满意程度。（）
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每个人可能都会有一些天生的兴趣（）
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追求帮助他人的人内心往往需要通过帮助别人来得到其尊重和认可。（）
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哪些属于“多样性”这一职业价值观的弊端（）
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自我效能感会影响兴趣的形成，说明了：
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被父母逼迫考了5次公务员的重庆女孩最核心的生涯困扰是（）。
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给予你较多自由来自己做出决策，无须在他人的监督或指导下工作。这是哪一种职业价值观（）