超星尔雅学习通《企业绿色管理(重庆科技学院)》2023章节测试答案
D、后工业化时期
正确答案:B
2、.德国学者魏茨查克提出了哪个概念()
A、公地悲剧
B、恩格尔系数
C、生态包袱
D、弹性系数
正确答案:C
3、.地大物博,人口众多是我国的具体国情,说明我国的资源人均拥有量比较大
正确答案:X
2.2什么是绿色人力资源管理?
1、.以下职能不属于人力资源管理的主要职能的是()
A、招聘管理
B、薪酬管理
C、考勤管理
D、培训管理
正确答案:C
2、.与理性经济人假设对应的管理理论是()
A、科学管理理论
B、行为科学管理理论
C、现代管理理论
D、生态伦理学
正确答案:A
3、.绿色人力资源管理是指将绿色理念应用到人力资源管理领域所形成的新的管理理念和管理模式。
正确答案:√
2.3企业如何实施绿色人力资源管理?
1、.绿色人力资源规划的内容不包括()
A、预测未来的组织结构
B、制定人力资源供求平衡计划
C、岗位结构调整
D、绿色雇主品牌建设
正确答案:C
2、.绿色人力资源管理的激励机制包括()
A、绿色培训
B、绿色绩效
C、绿色招聘
D、绿色人力资源规划
正确答案:A
3、.企业通过绿色绩效管理建立约束监督机制,形成拉力。
正确答案:X
1、.宏观层次,政府应该()
A、推动经济体制改革,为绿色人力资源管理的实施创造条件
B、利益相关者推动企业实施绿色人力资源管理
C、员工利益的发挥
D、进行绿色人力资源招聘管理
正确答案:A
2、.企业的利益相关者不包括()
A、员工
B、客户
C、合作伙伴
D、竞争对手
正确答案:D
3、.由于中国企业整体成熟度不够,因此在中国实施绿色人力资源管理需要分阶段逐步实施。
正确答案:√
2.4拓展知识点:污染产生原因的经济学解释
1、.美国的加勒特哈丁教授提出了什么理论()
A、杰文斯悖论
B、中等收入陷阱
C、微笑曲线
D、公地悲剧
正确答案:D
2、.技术扩张对环境污染起到了放大器的作用,这一观点是谁提出来的()
A、杰文斯
B、哈特
C、泰罗
D、纳什
正确答案:A
3、.污染产生的原因是企业社会责任的缺失和技术进步带来的污染悖论
正确答案:√
3.1绿色会计是怎样产生的?
1、.绿色会计在国外逐步形成理论体系是哪年()
A、1971年
B、1992年
C、1995年
D、1999年
正确答案:D
2、.1993年英国的R.H.格雷(R.H.Grey)教授的哪本(),奠定绿色会计的研究基础,确立了绿色会计的基本框架