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对于职工的合理要求，（）应当予以解决。
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知识竞赛未分类
对于职工的合理要求，（）应当予以解决。
A.用人单位
B.企业、事业单位、社会组织(正确答案)
C.工会
D.有关部门
Tag：
工会法知识竞赛
事业单位
工会
时间：2022-03-14 14:44:21
上一篇：
工会应当向有关部门提出处理意见，并有权要求追究直接负责的主管人员和有关责任人员的责任。对工会提出的意见，（）研究，给予答复。
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对工会提出的意见，（）应当认真处理，并将处理结果书面通知工会。
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1.
职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理，（）参加。
2.
企业、事业单位、社会组织发生停工、怠工事件，工会应当代表职工同企业、事业单位、社会组织或者有关方面协商，反映职工的（）并提出解决意见。
3.
工会发现危及职工生命安全的情况时，工会有权向企业建议组织职工撤离危险现场，企业（）作出处理决定。
4.
职工认为用人单位侵犯其劳动权益而申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的，工会（）给予支持和帮助。
5.
工会依照国家规定对新建、扩建企业和技术改造工程中的劳动条件和安全卫生设施与主体工程（）使用进行监督。对工会提出的意见，企业或者主管部门应当认真处理，并将处理结果书面通知工会。
6.
工会会同用人单位组织职工开展（）的合理化建议、技术革新、劳动和技能竞赛活动，进行业余文化技术学习和职工培训，参加职业教育和文化体育活动，推进职业安全健康教育和劳动保护工作。
7.
工会会同用人单位加强对职工的（）引领，教育职工以国家主人翁态度对待劳动，爱护国家和单位的财产。
8.
工会工作人员违反工会法规定，损害职工或者工会权益的，由同级工会或者上级工会责令改正，或者予以处分;情节严重的，依照（）予以罢免;造成损失的，应当承担赔偿责任;构成犯罪的，依法追究刑事责任。
9.
工会对违反工会法规定侵犯其合法权益的，有权提请人民政府或者有关部门予以处理，或者向人民法院提起诉讼。以上说法（）。
10.
工会经费主要用于为（）。
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1.
下列哪个选项不是工会经费的来源（）。
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违反工会法规定，有下列（）情形的，由劳动行政部门责令恢复其工作，并补发被解除劳动合同期间应得的报酬，或者责令给予本人年收入二倍的赔偿。
3.
工会对违反工会法规定侵犯其合法权益的，无权提请人民政府或者有关部门予以处理，或者向人民法院提起诉讼。以上说法（）。
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职工（）和（）的调查处理，必须有工会参加。
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下列那种情形不是违反工会法规定，不由县级以上人民政府责令改正依法处理的（）。
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工会的财产、经费和国家拨给工会使用的不动产，任何员工不得侵占、挪用和任意调拨。以上说法（)。
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国有企业职工代表大会是企业实行（）的基本形式，是职工行使民主管理权力的机构，依照法律规定行使职权。
8.
职工认为用人单位侵犯其劳动权益而申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的，工会应当给予（）。
9.
用人单位单方面解除职工劳动合同时，应当事先将理由通知工会，工会认为用人单位违反法律、法规和有关合同，要求重新研究处理时，用人单位应当（），并将处理结果书面通知工会。
10.
企业、事业单位、社会组织处分职工，（）认为不适当的，有权提出意见。