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因受疫情影响造成当事人不能在劳动人事争议仲裁内申请劳动人事争议仲裁的，可以按仲裁时效中止处理。
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因受疫情影响造成当事人不能在劳动人事争议仲裁内申请劳动人事争议仲裁的，可以按仲裁时效中止处理。
A.正确
B.错误
正确答案：A
Tag：
法律知识竞赛
劳动人事
时效
时间：2022-05-07 20:24:36
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