女职工权益维护法律法规知识竞赛题库及答案

一、判断题

1、妇女在政治的、经济的、文化的、社会的和家庭的生活等各方面享有同男子平等的权利。

A.正确

B.错误

正确答案：A

2、怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间。

A.正确

B.错误

正确答案：A

3、国家保护妇女的婚姻自主权。禁止干涉妇女的结婚、离婚自由。

A.正确

B.错误

正确答案：A

4、妇女对夫妻共同财产享有与其配偶平等的占有、使用、收益和处分的权利，不受双方收入状况等情形的影响。

A.正确

B.错误

正确答案：A

5、女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚;但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。

A.正确

B.错误

正确答案：A

6、妇女享有与男子平等的继承权。妇女依法行使继承权，不受歧视。丧偶妇女有权依法处分继承的财产，任何组织和个人不得干涉。

A.正确

B.错误

正确答案：A

7、用人单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工资和福利待遇，限制女职工晋职、晋级、评聘专业技术职称和职务，辞退女职工，单方解除劳动（聘用）合同或者服务协议。

A.正确

B.错误

正确答案：A

8、医疗机构施行生育手术、特殊检查或者特殊治疗时，应当征得妇女本人同意;在妇女与其家属或者关系人意见不一致时，应当尊重妇女本人意愿。

A.正确

B.错误

正确答案：A

9、妇女的生命权、身体权、健康权不受侵犯。禁止虐待、遗弃、残害、买卖以及其他侵害女性生命健康权益的行为。

A.正确

B.错误

正确答案：A

10、女职工在怀孕以及依法享受产假期间，劳动（聘用）合同或者服务协议期满的，劳动（聘用）合同或者服务协议期限自动延续至产假结束。

A.正确

B.错误

正确答案：A

二、单选题

1、（）独立成篇被认为是民法典的突出亮点和重大创新，将我国法律对人身自由、人格尊严的保护提升到了新高度。

A.人格权(正确答案)

B.婚姻家庭

C.继承

D.隐私权和个人信息保护

2、婚姻家庭制度是规范夫妻关系和（）的基本准则。

A.亲属关系

B.家庭关系(正确答案)

C.继承关系

D.姻亲关系

3、以下不属于婚姻无效情形的是（）

A.重婚

B.婚前患有医学上认为不应当结婚的疾病，婚后尚未治愈的(正确答案)

C.有禁止结婚的亲属关系

D.未到法定婚龄

4、因胁迫结婚的，受胁迫的一方可以向人民法院请求撤销婚姻。请求撤销婚姻的，应当自（）提出。

A.结婚登记之日起一年内

B.结婚登记之日起三年内

C.胁迫行为终止之日起一年内(正确答案)

D.胁迫行为终止之日起三年内

5、夫妻在婚姻关系存续期间所得的财产，为夫妻的共同财产，归夫妻共同所有。下列不属于夫妻共同财产的是（）

A.工资、奖金、劳务报酬

B.生产、经营、投资的收益