A、初创期

B、成长期

C、过渡期

D、衰退期

我的答案：ABCD

4、【判断题】如果做人力资源相关的培训,首先要去了解培训的需求。()

我的答案：√

5、【判断题】组织发展依靠沟通、协作意愿和能力互补取得进一步的成功。()

我的答案：√

3.2管理及其实质（二）

1、【单选题】谁最早提出管理是一种“器官”的概念?()

A、波特

B、德鲁克

C、法约尔

D、科特勒

我的答案：C

2、【单选题】管理协调的是人的欲望和()之间的矛盾。

A、团队不合

B、奋斗目标

C、心理需求

D、资源的稀缺

我的答案：D

3、【多选题】以下属于管理职能的是()。

A、计划

B、调节

C、组织

D、控制

我的答案：ACD

4、【判断题】脱离了人和事,管理不复存在。()

我的答案：√

5、【判断题】要了解管理,并就如何进行有效的管理达成共识,就必须对管理进行多角度的全面分析。()

我的答案：√

3.3管理及其实质（三）

1、【单选题】同样的投入能获得多大的产出被称为()。

A、速度

B、效果

C、效率

D、效益

我的答案：C

2、【多选题】以下跟效益有关的是()。

A、投入产出

B、价值取向

C、方式方法

D、目标定位

我的答案：BD

3、【判断题】管理的目的是以有限的资源实现尽可能多的欲望。()

我的答案：√

4、【判断题】有限的管理就是做对的事。

我的答案：X

5、【判断题】效率和效益比较,效益更重要。()

我的答案：√

3.4管理及其实质（四）

1、【单选题】管理是人们为了有效地实现目标而采用的一种()。

A、目的

B、手段

C、决策

D、机制

我的答案：B

2、【单选题】管理效果取决于()。

A、员工水平

B、股东水平

C、管理者水平

D、投资者水平

我的答案：C

3、【判断题】管理有效性的提高是把最稀缺的资源用于最重要的事情。()

我的答案：√

4、【判断题】管理是目的。()

我的答案：X

5、【判断题】同样的管理方法因为使用者的不同,呈现的效果也会不同。()

我的答案：√

3.5管理及其实质（五）

1、【单选题】“十三条规定”是哪个企业的规定?()

A、腾讯

B、阿里巴巴

C、海尔

D、格力

我的答案：C

2、【单选题】“法不阿贵,绳不绕曲。”是谁提出的?

A、荀子

B、韩非子

C、墨子

D、孔子

我的答案：B

3、【多选题】以下对谷歌的描述,说法正确的是()。

A、企业的规章制度比较灵活

B、企业的规章制度比较严格

C、提倡严谨

D、提倡自由和创意

我的答案：A

4、【判断题】动机的判断只能凭借主观臆断。()

我的答案：√

5、【判断题】展示时做PPT的目的是为了沟通。()

我的答案：√