C:评估

D:沟通

E:执行

我的答案：ABCDE

5、认知信息加工领域中的执行加工领域指元认知，元认知包括（ ）

A:自我语言

B:自我监控

C:自我觉察

我的答案：ABC

6、影响决策的考虑因素包括哪些方面？（ ）

A:个人物质方面的得失

B:他人物质方面的得失

C:个人精神方面的得失

D:他人精神方面的得失

我的答案：ABCD

7、SWOT分析法中，SWOT的四个核心要素中，哪些是内部因素（ ）

A:T--威胁因素

B:O--机会因素

C:W--劣势因素

D:S--优势因素

我的答案：CD

8、个人在利用SWOT分析时，首先要构建SWOT矩阵（ ）

A:对

B:错

我的答案：A

9、SWOT四个核心要素中，威胁因素T：指的是个体不可控但可以使其强化的外部消极因素（ ）

A:对

B:错

我的答案：B

10、根据SWOT矩阵信息制定策略，可以构成几种策略方案（ ）

A:SO策略

B:WO策略

C:WT策略

D:ST策略

我的答案：ABCD

第五章测试

1、获得职业幸福感的路径。（ ）

A:能力提升

B:兴趣指引

C:降低目标

D:价值体现

我的答案：ABD

2、目标是价值在视野中的最佳选项。（ ）

A:错

B:对

我的答案：B

3、Smart原则中，字母代表正确的是（ )

A:a可实现的

B:t弹性

C:s具体性

D:m可量化的

E:t时限性

F:f相关性

G:a可预测性

我的答案：ACDEF

4、smart原则中，目标制定要是可量化的，要有数据来佐证，能够衡量能够度量。（ ）

A:对

B:错

我的答案：A

5、职业生涯规划书的撰写，我们要考虑多元目标，多元要求，不用分主次。（ ）

A:对

B:错

我的答案：B

6、职业生涯规划书撰写的原则（ ）

A:可操作原则

B:人生有机结合原则

C:主次原则

D:一切基于现实原则

我的答案：ABCD

7、一份完整的职业生涯规划书一般包括（ ）

A:正文

B:封面

C:附表

D:目录

我的答案：ABCD

8、古典老师参与发明，制定了明尼苏达适应论。（ ）

A:错

B:对

我的答案：错

9、CD模型中，要求不清对应的解决方法是（ ）

A:深观察

B:勤沟通

C:找重点

D:看趋势

E:做计划

F:跟导师

我的答案：ABDF

10、CD模型中，自我评价度指的是自我能力输出与自我要求输入的匹配程度（ ）

A:对

B:错

我的答案：对

第六章测试

1、我们将人们在进行职业活动的过程中，一切符合职业要求的心理意识、行为准则和行为规范的总和称之为（ ）

A:职业技能

B:职业行为

C:职业意识

D:职业道德

我的答案：D

2、下列关于职业素养的叙述，不正确的一项是（ ）

A:职业道德、职业意识、职业态度是隐性职业素养

B:资质、知识、行为和技能是显性职业素养

C:职业素养是一个人在职业过程中表现出来的综合品质