首页
行为规范要便于全体员工遵守和对照执行，其规定应力求详细具体，这就是所谓的可操作性原则。
精华吧
→
答案
→
远程教育
→
国家开放大学
行为规范要便于全体员工遵守和对照执行，其规定应力求详细具体，这就是所谓的可操作性原则。
A、正确
B、错误
正确答案：A
Tag：
可操作性
行为规范
原则
时间：2024-03-20 20:27:43
上一篇：
企业标准字的设计应遵循（）。
下一篇：
从企业文化和企业形象的角度来看，娱乐节目是直接的文化传播途径，而新闻板块是企业文化的间接传播途径。
相关答案
1.
企业文化测量的意义有（）。
2.
企业文化制度行为层的设计内容包括（）。
3.
企业风俗只是企业内部的行为识别活动，无法通过传播媒介传播出去，因此，其外在形式及作为支撑的内在观念意识不会给其他企业和社会组织带来影响。
4.
相比之下，网站技术层面的设计更为关键，往往需要企业主要领导者亲自参与和最终决策。
5.
文化惯性是企业长期形成的，一个企业的过去越是成功，它的习惯认识就越根深蒂固。
6.
计算机用于信息处理始于（）年代。
7.
以下哪些是信息的载体（）
8.
请从下面的选项中选择信息管理发展阶段的正确顺序（）。
9.
企业资源计划的英文缩写是（）。
10.
信息管理正在向（）。
热门答案
1.
在ERP、SCM、CRM三者关系中，（）属于后端应用系统。
2.
在ERP、SCM、CRM三者关系中，（）属于前端应用系统。
3.
客户关系管理系统的英文缩写是（）。
4.
信息和数据的关系是（）。
5.
企业信息管理的参与者包括（）。
6.
以下哪几项是企业信息管理的内容（）
7.
管理信息系统是一个人造系统，它由（）组成。
8.
系统按功能可以分为以下几类（）。
9.
管理信息系统是一个以计算机为主导的人机系统。（）
10.
管理信息系统按层次划分包括（）。