人力资源管理所遵循的一些基本原理
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人力资源管理所遵循的一些基本原理

A、同素异构

B、能位匹配

C、互补增值与协调优化

D、.效率优先与激励强化

E、动态适应

F、公平竞争与相互促进

正确答案：同素异构|能位匹配|互补增值与协调优化|.效率优先与激励强化|动态适应|公平竞争与相互促进

Tag：效率 动态 管理所 时间：2024-04-12 09:44:22

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