在我国一些国有企业出现了所谓的“58岁现象”。这种现象引起了人们的广泛关注和热烈讨论。从管理学的角度来看，你认为“58岁现象”产生的主要原因是（）。
在我国一些国有企业出现了所谓的“58岁现象”。这种现象引起了人们的广泛关注和热烈讨论。从管理学的角度来看，你认为“58岁现象”产生的主要原因是（）。
A、经营者过于集权，不利于监控
B、对经营者的激励不到位，特别是物质刺激待遇方面的激励不够
C、经营者也是经济人，能多捞就多捞是经济人的本性
D、管理信息传递不及时，延误了问题的解决
正确答案：对经营者的激励不到位，特别是物质刺激待遇方面的激励不够