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发现重大生产安全事故隐患不及时整改仍组织从业人员冒险作业,纳入联合惩戒管理。
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发现重大生产安全事故隐患不及时整改仍组织从业人员冒险作业,纳入联合惩戒管理。
A.正确
B.错误
正确答案:A
Tag:
作业
组织
发现
时间:2024-06-02 15:31:28
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对抗安全监管监察,瞒报、谎报、迟报生产安全事故等严重失信行为的,纳入联合惩戒管理。
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根据《关于进一步严格安全生产执法工作的实施意见》要求,安全生产执法坚持凡检查必执法、凡执法优先采用本地执法方式。()
相关答案
1.
安全生产领域其他具有一定社会影响的行政处罚信息公示期限为六个月到一年。
2.
安全生产领域被处以责令停产停业、责令关闭或吊销许可证的行政处罚信息,公示期限为五年,公示期间不予修复。
3.
对纳入安全生产失信联合惩戒“黑名单”的企业及其主要负责人,予以曝光。
4.
各级负有安全监管职责的部门根据职责分工,依法依规对安全生产失信联合惩戒“黑名单”企业加大执法检查频次。其中,县级部门每半年至少检查一次,市级部门每年至少检查一次。省级部门随机组织抽查检查。
5.
根据《关于进一步加强安全生产领域严重失信行为联合惩戒工作的通知》要求,发现重大生产安全事故隐患不及时整改仍组织从业人员冒险作业属于安全生产失信联合惩戒“黑名单”。()
6.
根据《关于进一步加强安全生产领域严重失信行为联合惩戒工作的通知》要求,对抗安全监管监察,瞒报、谎报、迟报生产安全事故等严重失信行为的不属于安全生产失信联合惩戒“黑名单”。()
7.
根据《关于进一步加强安全生产领域严重失信行为联合惩戒工作的通知》要求,各级负有安全监管职责的部门应当在行政许可和行政处罚作出行政决定之日起5个工作日内在本级信用信息平台公示。()
8.
《关于进一步加强安全生产领域严重失信行为联合惩戒工作的通知》规定,负有安全监管职责的省级部门可以依法依规对安全生产失信联合惩戒“黑名单”企业随机组织抽查检查。()
9.
根据《关于进一步加强安全生产领域严重失信行为联合惩戒工作的通知》要求,负有安全监管职责的部门根据职责分工,依法依规对安全生产失信联合惩戒“黑名单”企业加大执法检查频次。()
10.
对典型安全生产异常事件,要深刻汲取经验及教训,及时制作警示教育片等警示教育资料,将其异常事件的发生、发现、分析评估和处置措施等总结出来,进行广泛宣传,发挥好警示教育作用。
热门答案
1.
对每一起安全生产隐患的分析评估,从工艺技术、设备设施、作业规程、从业人员、安全管理和外部环境安全等方面,全方位、全过程排查分析发生异常事件的原因,强化源头管控和治理,从根源上解决问题。
2.
对监测数据异常,在立即按相关工作规程进行应急处置的基础上,要组织对产生监测数据异常的原因进行深入查找分析,采取相应措施,从源头上消除问题隐患。
3.
落实事故隐患排查制度,从源头上查找和分析隐患产生的原因、规律,辨识和评估异常工况、突发事件带来的安全风险,加强警示教育和经验反馈,有效管控和消除隐患产生根源。
4.
生产经营单位不得以从业人员举报代替生产经营单位主动开展隐患排查治理,要全面落实安全生产主体责任,将安全生产举报政策纳入从业人员安全培训的内容,确保从业人员知悉本单位、本岗位的举报奖励情形。
5.
生产经营单位要建立隐患排查奖励制度,设立有奖举报专项资金,对查出隐患的职工参照发明创新、技术革新奖励标准予以奖励,充分调动从业人员参与隐患排查治理工作。
6.
《关于持续做好当前黄河秋汛洪水防御工作的通知》要求,巡堤巡坝查险要24小时加密巡查、轮班值守,并加强监督检查,做到险情早发现、早抢护、早处置,确保防洪工程安全
7.
企业严格落实安全生产主体责任,完善全员安全生产责任清单,明确企业主要负责人、其他负责人、职能部门负责人、一般从业人员等全体从业人员的安全生产责任。
8.
企业复工复产先讲安全、必讲安全,强化警示教育,做到警钟长鸣,时刻绷紧安全这根弦。
9.
《工伤保险条例》规定,劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为十级。
10.
《工伤保险条例》规定,用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。