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《山东省生产安全事故应急办法》,应急救援队伍应当制定应急救援行动方案,定期组织训练,并()至少开展1次救援行动演练。
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《山东省生产安全事故应急办法》,应急救援队伍应当制定应急救援行动方案,定期组织训练,并()至少开展1次救援行动演练。
A.每月
B.每季
C.每年
D.每周
正确答案:A
Tag:
山东省
安全事故
队伍
时间:2024-06-03 20:27:23
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《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》规定:生产安全事故死亡赔偿金标准按照不低于本省上一年度城镇居民人均可支配收入的()倍计算。
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《山东省生产安全事故应急办法》,未制定应急预案或者未组织开展应急预案演练的;由县级以上人民政府负有安全生产监督管理职责的部门责令限期改正,对生产经营单位处()的罚款;逾期未改正的,对生产经营单位处5万元以上10万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处1万元以上2万元以下的罚款。
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《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》要求,安全生产委员会每()至少召开1次会议,会议应当有书面记录。
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《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》要求,安全总监协助本单位主要负责人履行安全生产管理职责,专业分管本单位安全生产管理工作。()
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《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》要求,发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位、个人,或者未与承包单位、承租单位签订安全生产管理协议、约定安全生产管理事项,发生生产安全事故的,生产经营单位应当承担主要责任,承包、承租单位承担连带赔偿责任。()
4.
《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》要求,高危生产经营单位从业人员在1000人以上的,应当设置专门的安全生产管理机构,并按不低于从业人员5‰的比例配备专职安全生产管理人员,其中至少应当有()注册安全工程师。
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《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》要求,高危生产经营单位从业人员在100人以上不足300人的,应当设置安全生产管理机构,并配备()以上专职安全生产管理人员。
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《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》要求,高危生产经营单位从业人员在300人以上不足1000人的,应当设置专门的安全生产管理机构,并按()的比例配备专职安全生产管理人员。
7.
《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》要求,高危生产经营单位以外的其他生产经营单位,从业人员在()以上的,应当设置专门的安全生产管理机构,并按不低于从业人员5‰的比例配备专职安全生产管理人员,其中至少应当有2名注册安全工程师。
8.
《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》要求,高危生产经营单位应当建立安全生产管理岗位风险津贴制度,专职安全生产管理人员应当享受安全生产管理岗位风险津贴,事业单位按国家有关规定执行。()
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《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》要求,生产经营单位安全生产管理人员的待遇应当高于同级同职其他岗位管理人员的待遇。()
10.
《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》要求,生产经营单位发生生产安全事故,造成其从业人员死亡的,死亡者家属除依法获得工伤保险补偿外,事故发生单位还应当按照有关规定向其一次性支付生产安全事故死亡赔偿金。生产安全事故死亡赔偿金标准按照不低于本省上一年度()计算。
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《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》要求,生产经营单位未按规定参加安全生产责任保险的,由负有安全生产监督管理职责的部门责令限期改正,可处以()的罚款。
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《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》要求,生产经营单位未按规定开展安全生产标准化建设活动的,由负有安全生产监督管理职责的部门责令限期改正,可处以()的罚款。
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《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》要求,生产经营单位未按规定使用安全生产资金投入的,由负有安全生产监督管理职责的部门责令限期改正,可处以()的罚款。
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《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》要求,生产经营单位未按规定使用劳务派遣人员的,由负有安全生产监督管理职责的部门责令限期改正,可处以()的罚款。
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《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》要求,生产经营单位未按规定执行单位负责人现场带班制度的,由负有安全生产监督管理职责的部门责令限期改正,可处以()的罚款。
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《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》要求,生产经营单位应当依据()和国家、行业或者地方标准,制定涵盖本单位生产经营全过程和全体从业人员的安全生产管理制度和安全操作规程。
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《山东省生产经营单位安全总监制度实施办法(试行)》,下列()不属于安全总监应当依法履行安全生产管理职责。
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《山东省生产经营单位安全总监制度实施办法(试行)》,下列()不需要设置安全总监。
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《山东省生产经营单位安全总监制度实施办法(试行)》规定,安全总监的安全生产工作报告分为()。
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《山东省生产经营单位安全总监制度实施办法(试行)》规定,非国有和国有控股企业安全总监有()提出人选,报经()同意,并经安全生产知识和管理能力考核合格后,办理任职手续,并报()备案。