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生产经营单位使用的被派遣劳动者，（）《安全生产法》规定的从业人员的权利，并应当履行《安全生产法》规定的从业人员的义务。
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知识竞赛未分类
生产经营单位使用的被派遣劳动者，（）《安全生产法》规定的从业人员的权利，并应当履行《安全生产法》规定的从业人员的义务。
A、部分享有
B、视同享有
C、享有
正确答案：C
Tag：
安全生产知识竞赛
安全生产
劳动者
时间：2024-06-05 15:31:26
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生产经营单位发生安全事故后，下列哪项处理措施是错误的（）。
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生产经营单位发生生产安全事故后，应按照国家有关规定立即如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门，不得（）、谎报或者迟报，不得故意破坏事故现场、毁灭有关证据。
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1.
从业人员应当接受安全生产教育培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高（），增强事故预防和应急处理能力。
2.
生产经营单位（）为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品。
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生产经营单位的安全管理人员在对本单位安全生产状况进行检查时，对发现的安全问题，哪种处理方式是正确的（）。
4.
新《安全生产法》中，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作职责有六项增加到了七项，增加的内容是（）。
5.
灭火器、室内消火栓等消防器材摆放合理，标志明显，周边（）范围内无障碍物，且在有效期内。
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下列安全技术措施中，哪几项是进入受限空间作业时应该采取的？（）
7.
突发事件分为四类。即自然灾害、事故灾难、（）和社会安全事件。
8.
国家对特殊劳动防护用品实行（）制度。
9.
人员密集场所应该至少每（）组织一次对从业人员的集中消防培训。
10.
发生化学品事故后，应该向（）方向疏散。
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化学品事故的应急处理过程，一般包括报警、紧急疏散、现场急救、溢出或泄露处理和（）控制几方面。
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（）的方法可以防止静电产生。
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实现生产工艺和机械设备等生产条件本质安全的措施主要指（）。
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处理事故的“四不放过”原则是：事故原因没有查清不放过；事故责任者没有严肃处理不放过；（）；防范措施没有落实不放过。
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应急演练过程通常可划分为准备、实施和总结3个节点，总结阶段的一项重要任务是（）。
6.
患有职业病或者因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的劳动者，用人单位不得（）。
7.
《安全生产法》规定，生产经营单位未建立事故隐患排查治理制度的，责令限期改正，可以处十万元以下的罚款；逾期未改正的，责令（），并处十万元以上二十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款。
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《安全生产法》规定，负有安全生产监督管理职责的部门应当建立举报制度，公开举报电话、信箱或者电子邮件地址。全国安全生产监督管理部门举报电话是（）。
9.
根据《职业病防治法》规定，劳动者有权要求用人单位提供符合（）要求的职业病防护设施，和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件。
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用人单位未按《工伤保险条例》规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起（）内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。