工资支付原则有哪些?
工资支付原则有哪些?
正确答案:(1)现金支付原则。即工资应当以法定货币形式支付,不得以实物及有价证券替代支付。(2)直接支付原则。即工资应直接支付给劳动者本人。(3)及时支付原则。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。(4)足额支付原则。即除法定可以扣除的工资项目外,用人单位不得克扣、无故拖欠工资。(5)定地支付原则。即用人单位除特别约定或依报酬性质、习惯等其他情形另行确定外,必须以营业场所为工资支付地;并且,一般禁止在酒馆、旅馆、娱乐场所等易于诱惑浪费之处支付工资。(6)优先支付原则。即企业破产或依法清算时,职工应得工资必须作为优先受偿的债权。(7)紧急支付原则。即在职工因遇有紧急情况致不能维持生活时,用人单位必须向职工预支其可得工资的相当部分。
- 上一篇:简述最低工资的适用范围。
- 下一篇:社会保险水平应当与()和()相适应。