首页
团队绩效测评方法主要包括（）
精华吧
→
答案
→
远程教育
→
电大
团队绩效测评方法主要包括（）
A.团队绩效诊断
B.客户关系图法
C.组织绩效目标法
D.业绩金字塔
E.工作流程图法
正确答案：ABCDE
Tag：
绩效
团队
流程图
时间：2024-11-11 22:24:58
上一篇：
个人发展激励的主要方法包括（）
下一篇：
领导者加工传递信息的职能包括（）
相关答案
1.
团队建设性冲突的处理方法有（）
2.
团队沟通的影响因素包括（）
3.
下列属于人际关系法的有（）
4.
影响团队凝聚力的主要因素包括（）
5.
下列属于行动/谈判型团队的有（）
6.
深度汇谈的基础是（）
7.
跨文化团队的优势是（）
8.
团队文化外部建设特征比较完备的团队建设时期是（）
9.
下列属于业绩辅导的内容是（）
10.
下列属于人格素质的是（）
热门答案
1.
下列关于现代领导的发展趋势，表达错误的是（）
2.
团队及其成员形成承诺的阶段是（）
3.
下列属于递延型指标的是（）
4.
下列属于物质激励的是（）
5.
冲突管理的发展环节是（）
6.
成员间对团队任务的看法和观点不同所产生的冲突是（）
7.
非正式沟通中，信息由成员依次传递的方式是（）
8.
团队管理是什么时间引入欧洲企业的？
9.
“对做事方式有强烈信念，关心团队的稳定性以及不受外部威胁”是指团队成员角色中（）
10.
强调团队任务的方法是（）