首页
信访事项请求事由合理但缺乏法律依据的,信访机构应无条件注销办理。
精华吧
→
答案
→
远程教育
→
电大
信访事项请求事由合理但缺乏法律依据的,信访机构应无条件注销办理。
A、正确
B、错误
正确答案:B
Tag:
事由
事项
机构
时间:2024-11-20 15:55:56
上一篇:
对于信访事项请求缺乏事实或不符合法律、法规等规定的,应先受理再具体调查、办理。
下一篇:
《中华人民共和国法定计量单位》中力的单位为公斤(Kg)。
相关答案
1.
关于劳动力的需求计划表的表格的形式,说法正确的是:()。
2.
培训时要积极发挥学员的主观能动性性,强调学员的参与意识,是由()原则决定的。
3.
信访事项应当自受理之日起90日内办结,情况复杂的可以适当延长办理期限。
4.
总承包企业的(),根据自有劳动力数量,进行劳动力平衡,确定缺口量,提出解决途径。
5.
表明建筑红线、工程的总体布置及其周围的原地形情况的施工图是(),它是新建建筑物确定位置、确定高程及施工场地布置的基本依据。
6.
下列不属于培训需求的类别的是()层次分析。
7.
地形图的比例尺是1∶500,则地形图中的1mm表示地上实际的距离为()。
8.
建筑平面图上的尺寸,一般标有三道,最外处为总包尺寸,中间为()尺寸,最里处为细部尺寸。
9.
某工程队有建安工人300人,月计划完成施工产值3750000元,百元产值工资系数为14%,计划工资总额为()元。
10.
建筑物的定位轴线是用()绘制的。
热门答案
1.
某建筑公司2011年12月派管理人员去外地签订建造合,同时发生差旅费等相关费用共计1万元。根据相关规定、差旅等相关费用属于企业的()。
2.
2011年8月,某园林施工企业发生工程人工费15万元,根据企业会计准则及其相关规定,工程人工费属于()。
3.
在劳动力负荷曲线的绘制方法的类比法中所提到的类比系数是指:()。
4.
下列属于培训需求分析的方法的有()分析方法。
5.
按照()的档案资料管理原则进行规范整理,按照形成规律祁特点,区别不同价值,便于保管和利用。
6.
一般工程项目的施工劳动力的来源主要有()。
7.
某工程承包公司于2011年12月发生工程保修费1万元,根据企业会计准则及其相关规定。工程保修费属于企业的()。
8.
()是通过地面上一点指向地球南、北极的一条方向线。
9.
2013年3月,某工程施工企业发生管理费用3万元。根据企业会计准则及其相关规定,管理费用属于()。
10.
基础施工图一般由()、基础详图与文字说明三部分组成。主要作为测量放线、挖槽、抄平、确定井点排水部位、打垫层、做基础和管沟用。