首页
下列属于面试基本流程中面试前准备的是()。
精华吧
→
答案
→
知到智慧树
→
未分类
下列属于面试基本流程中面试前准备的是()。
A.面试人员的选择
B.面试方法的选择
C.面试场所的安排
D.面试问话提纲的准备
正确答案:BCD
Tag:
人力资源管理
提纲
场所
时间:2021-10-02 21:26:22
上一篇:
下列属于招募的流程的是()。
下一篇:
评价中心的评价方式是指测试人员根据职位需求设置各种不同的模拟工作场景,让候选人参与,并考察他们的实际行为表现,以此作为人员甄选的依据。
相关答案
1.
人们反对组织改革的主要原因包括()。
2.
工作分析的系统模型:主要包含信息的来源、职位信息、工作描述、HRM职能。
3.
工作分析基本程序包括()。
4.
组织结构变革征兆包括()。
5.
科学的组织变革阶段不包括()。
6.
企业内部人力资源供给预测方法包括员工档案法、人员接替法、马尔科夫法。
7.
趋势分析是通过分析企业在过去5年时间中的雇佣趋势,以此为依据来预测企业未来人员需求的技术。
8.
下面哪些属于人力资源规划的作用?
9.
下列不属于人员需求预测中需要考虑的因素是()。
10.
企业人力资源盘点判断的标准()
热门答案
1.
人力资源管理的角色分为()
2.
人力资源管理的核心包括()
3.
企业经营价值链是企业内部为顾客创造价值的主要活动及相关支持的活动。
4.
人力资源管理各活动之间以()为基础。
5.
人力资源管理的核心内容包括()、()、()、()、薪酬管理、绩效管理和员工关系
6.
表达口语化要求多选用口语化的词语。
7.
“说话”训练可分三步进行“说句→说段→说篇”。
8.
说话时要养成用普通话思维的习惯。
9.
下列句子没有语病的是()
10.
下列词语不能用“只”做量词的是()