小李升职换岗后,单位能不能再次设定试用期?
小李升职换岗后,单位能不能再次设定试用期?
A.不能
B.当然可以
正确答案:A
答案解析:
同一用人单位与同一劳动者有且只能约定一次试用期。
无论你的工作岗位或工作要求发生何种变化,单位都不能再次给员工设定试用期。
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小李升职换岗后,单位能不能再次设定试用期?
A.不能
B.当然可以
正确答案:A
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同一用人单位与同一劳动者有且只能约定一次试用期。
无论你的工作岗位或工作要求发生何种变化,单位都不能再次给员工设定试用期。