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霍桑试验标志着（）的产生。
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霍桑试验标志着（）的产生。
A.人际关系学说
B.管理科学理论
C.科学管理理论
D.运筹学
正确答案：人际关系学说
Tag：
管理学
学说
人际关系
时间：2022-03-22 21:08:28
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泰勒认为，为提高劳动生产率，必须为工作配：
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八十年代，面对日本所取得的经济成就，日本企业管理模式一时间引起了世界各国企业的关注和借鉴。但最近几年，特别是东南亚金融风暴出现之后，一方面显示了美国经济的强大活力，另一方面也反映出了日本经济脆弱的一面。此时，许多人又下结论，日本企业管理模式已经过时，美国企业管理模式更加有效。对于这种情况，你赞同以下那种说法?
相关答案
1.
田力是某大型企业集团的总裁助理，年富力强，在助理岗位上工作得十分出色。他最近被任命为集团销售总公司的总经理，从而由一个参谋人员变成了独立部门的负责人。下面是田力最近参与的几项活动，你认为这其中的哪一项几乎与他的领导职能无关：
2.
一般认为管理过程学派的创始人是：
3.
（）是法约尔的代表作。
4.
现代企业的产权关系是明确的。
5.
在现代社会，经济活动主要是以行业为单位进行的。
6.
根据战略规划，我国信息化涉及的应用领域不包括：
7.
全球化管理的环境因素划分为一般环境与任务环境，下列不属于全球化的一般环境的是：
8.
为了成为有效的全球化管理者，必须具备一些关键的知识与能力，以下不属于这些知识与能力的是：
9.
管理者在选择组织管理活动的过程中，采取的方法通常以直觉判断为基础，或者以理性分析为依据。
10.
从发生的时间顺序看，管理职能的排列方式为决策、领导、组织、控制。
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1.
社会基础设施属于全球化经营的一般环境。
2.
竞争对手属于全球化经营的任务环境。
3.
全球化管理的环境因素划分为一般环境与任务环境。
4.
根据战略规划，我国信息化涉及的应用领域包括经济领域、文化领域和社会领域等。
5.
产权关系模糊是现代企业制度的基本特征。
6.
管理者在组织管理活动的实践中依循的基本规律包括人本原理、系统原理、效益原理等。
7.
系统是指由若干相互依存、相互作用的要素或子系统组合而成的具有特定功能的有机整体。
8.
当工作结果与目标要求存在偏差时，需要分析偏差产生的原因以及偏差产生后对目标活动的影响程度。
9.
在组织中具体执行计划、组织、协调、控制、经营等管理活动的人是管理的接受者，是管理客体，而不是管理主体。
10.
管理的科学性是以感性分析为基础的。