不负前程大学生就业能力提升2023章节测试答案_不负前程大学生就业能力提升智慧树知到答案
不负前程大学生就业能力提升2023章节测试答案_不负前程大学生就业能力提升智慧树知到答案
第一章测试
1、大四了,大部分同学的状态是( )
A、充分准备,蓄势待发
B、对职场较为了解
C、茫然焦虑,求职不得其法
D、浑浑噩噩,等待毕业
我的答案:C
2、解决就业拖延症的方法是( )
A、设立截止日期
B、营造无干扰的环境
C、降低预期
D、提高预期
我的答案:ABC
3、决胜职场的秘决是( )
A、大量的阅读
B、实践与思考
C、勇气和坚韧
D、圆滑和世故
我的答案:ABC
4、大部分毕业生对职场的了解是基于( )
A、刻板印象
B、阅读相关材料
C、访问职场中人
D、自己的经历实践
我的答案:A
5、就业行动开始时最重要的准备是( )
A、了解职场中的岗位需求
B、梳理、补充、总结自身能力
C、等待用人单位进校招聘
D、盲目投递简历
我的答案:AB
6、选择第一份工作的时候,最理性的选择是选择( )
A、工作薪水
B、个人在工作中的成长
C、工作地点
D、福利待遇
我的答案:B
7、求职过程里的立体思维是指( )
A、全面地认识岗位要求
B、从单一的因果关系去评价岗位
C、认识到求职过程中的不合理
D、与线性思维相差不大
我的答案:A
8、应届毕业生通常应该去什么地方搜寻用人单位的需求信息( )
A、学校招聘网站
B、企业的微信公众号
C、51job、智联招聘、前程无忧
D、应届生求职网、大街网
我的答案:ABCD
9、非双一流大学的学生是不可能去到一流公司的( )
我的答案:X
10、大四才开学,离毕业还有一年呢,就业还不用着急。( )
我的答案:X
11、制定一个较高的目标是解决就业拖延症的方法之一。( )
我的答案:X
12、用人单位会按照知识、技能、品质几个方面来考察一个求职者( )
我的答案:√
第二章测试
1、求职前需要做的准备工作是( )
A、了解用人单位需求
B、了解简历制作
C、了解面试技巧
D、心态调整:从自然人到职业人转变
我的答案:ACD
2、HR的核心需求是( )
A、求职者能够胜任求职岗位
B、求职者能够在应聘单位工作较长时间
C、招到优秀员工
D、招到最合适的员工
我的答案:ABD
3、个人事业发展与以下哪种选择的关系最密切( )
A、行业选择
B、职业选择
C、单位选择
D、伴侣选择
我的答案:A
4、猫抓咖啡杯满足了人们的什么需求,才如此受欢迎?( )
A、过度空间中创造的需求
B、对宠物的爱的需求
C、对美的需求
D、心理的虚荣
我的答案:ABC
5、胡玮炜“共享单车”所在行业是制造业(做自行车)。
我的答案:X
6、交换的四个层次是( )
A、用时间交换
B、用技术交换
C、用资源交换