20世纪90年代以来，人力资源管理的方式发生深刻变化，借助于“外脑”、聘请顾问、HRM外包等日益盛行。这种人力资源管理模式属于（）
精华吧→答案→远程教育→青书学堂

20世纪90年代以来，人力资源管理的方式发生深刻变化，借助于“外脑”、聘请顾问、HRM外包等日益盛行。这种人力资源管理模式属于（）

A、工业模式

B、投资模式

C、参与模式

D、高灵活性模式

正确答案：D

Tag：经济法 模式 灵活性 时间：2024-03-01 21:28:33

相关答案

热门答案