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激励过程可以解释为一个从不满意到没有不满意的连续性过程。
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激励过程可以解释为一个从不满意到没有不满意的连续性过程。
A.正确
B.错误
正确答案：A
Tag：
过程
连续性
时间：2024-06-13 10:18:50
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项目相关人员既包括设计实施项目的各方人员，也包括项目受益者。
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有效的绩效管理的根本目的是促进工作不断改进，达到绩效水平的提高。
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