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创造组织所希望的文化氛围也是薪酬管理的目的之一。
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创造组织所希望的文化氛围也是薪酬管理的目的之一。
A、正确
B、错误
正确答案：A
Tag：
目的
氛围
组织
时间：2024-11-20 15:57:50
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（）是钢尺使用中的五防一护。①防折②防踩③防轧④防晒⑤防潮⑥防电⑦保护尺面⑧保护尺身
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（）是反映总承包方是否按规定及时结算和支付分包方劳务费的依据，也是检查劳务分包企业劳务作业人员能否按时发放工资的依据。
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各项目部必须按照（）要求设置专兼职劳务员，经培训持证上岗。
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对选用无相应职业资格证书的劳务人员从事技术工种工作的用人单位，予以警告或经济处罚，二选其一。
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马斯洛的需要层次理论认为人的需要都有轻重层次之分，某一层次需要得到满足之后，另一层次需要才会出现。
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随机误差具备的特性有（）。①小误差的密集性②同性质误差的累积性③大误差的有界性④正负误差的对称性⑤大小正负误差的随机性⑥全部误差的抵偿性
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在建筑企业生产工人劳动时间平衡表中，因正当理由未利用的工日数，一般包插（）
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对钢尺进行检定改正是由于钢尺上的刻划与注字是表示钢尺（）的长度。
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企业在进行招聘录用时，外部招聘应先于内部调整。
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蒸压炉渣砖可用于一般（）建筑的墙体和基础。
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岗位描述指与任职资格有关的信息。
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鉴于国际工程本身具有的跨国性等特点，国际工程劳务的范围应包含我国对外承包工程项下的外派劳务，而不应该包含为国际工程项目服务的东道国当地劳务以及第三国劳务（）。
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国际工程劳务在使用模式上除了案例中第三国劳务模式以外，还有（）几种（）
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测量误差的来源是（）。
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组织协调的主要目的是（）。
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利用计算器专用按键和固定程序进行坐标反算的方法和步骤是：在“DEG”状态下，先输入Dx，后输入Dy（均带符号），结果先得距离d，后得方位角f（应把f°变成f°′″）；当f°为“-”号时，应加360°。
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在培训过程管理中，培训结束后接着要做的工作是（）。
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微倾水准仪主要轴线的几何关系是：水准管轴（LL）平行视准轴（CC）和水准管轴（LL）垂直竖轴（VV）。
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关于建立国际工程劳务项目突发劳务事件的应急预案主要包括：（）一日劳务事件暴发，应急小组成员应立即赶赴现场，控制现场局面，疏导相关人员，尽量缩小对外界的影响，向劳务分包商上级和本企业上级报告
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对于企业而言，人力资源是指一定时期内，能够被企业所用，且对价值创造起贡献作用的（）等的总称。
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-般采用一对一培训方式的员工对象多为（）。
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在水准测量中，起传递高程作用的点，它是一个站的前视点又作为下一个站的后视点，这种点叫做转点。