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用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立固定期限劳动合同。
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用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立固定期限劳动合同。
A、正确
B、错误
正确答案:B
Tag:
劳动合同
劳动者
期限
时间:2024-11-21 09:15:52
上一篇:
工作内容和工作地点为劳动合同的其他条款及当事人约定事项中的内容之一。
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高技能的员工必定会有高的产出。
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晋升或降职是一种间接对员工工作业绩的激励手段。
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绘制纵断面图的目的是为了设置纵坡和计算土石方填挖高度,为道路设计和施工提供重要资料。
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下列各项中,不应计人销售费用的是()。
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以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,可以约定试用期。
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以正、倒镜分别观测两个方向之间的(),称为测回法。
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信访机构工作人员因违法行为严重侵害信访人合法权益,且没通过()等渠道予以纠正导致信访事项发生,应承担法律责任。
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属于建筑产品特点的有()。
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当前后视距相等,可消除视准轴不平行于水准管轴所引起的误差。
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某机电安装公司2011年10月发生施工材料费用60万元,人工费5万元,机械使用费用2万元,财产保险费5万元。根据企业会计准则及其相关规定,则此项工程成本是()。
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