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员工培训的主要作用是通过提高员工的（）来改进工作绩效。
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员工培训的主要作用是通过提高员工的（）来改进工作绩效。
A、工作表现
B、工作业绩
C、工作能力
D、工作态度
正确答案：工作能力
Tag：
工作
能力
绩效
时间：2024-05-28 09:34:28
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培训需求分析的三个层次，即（）进行分析。
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