A.正确

B.错误

正确答案：正确

7、传统领导模式可能呈现为水平性相互影响及其与垂直性相互影响的组合等形态。（）

A.正确

B.错误

正确答案：错误

8、可靠型领导行为是指领导主体在领导组织实现组织目标过程中，能够自我约束并使自己的行为与内化的价值观，信念，情感与思想相统一的行为。（）

A.正确

B.错误

正确答案：正确

9、五种主要领导行为类型，分别是：变革型领导行为、竞合型领导行为、服务型领导行为、可靠型领导行为、共享型领导行为。其对应的领导力分别是：（）、（）；、回应力、决策力、和谐力等五种类型。（）

A.引导力

B.向心力

C.竞争力

D.协同力

正确答案：引导力；协同力

10、通过本次学习我们了解到竞合型领导行为是指领导者鉴于战略发展的需要，基于共同利益且围绕组织的核心竞争力而与其他组织遵守游戏规则，以求达到双赢或共赢目的。那么竞合型领导行为具有哪些方面的特点和要求呢？（）

A.合作共赢

B.多文化贯通

C.求同存异

D.平等互惠

正确答案：合作共赢；多文化贯通；求同存异

第四章单元测试

1、下列哪个沟通要素不属于一个良好的沟通过程所必须的？（）

A.沟通内容

B.沟通效果

C.沟通客体

D.沟通主体

正确答案：沟通效果

2、下面哪项体现了掌握接受者策略的重要性？（）

A.兼听则明，偏听则暗

B.知己知彼，百战不殆

C.口者，心之门户，智谋皆从口出

D.言不信者，行不果

正确答案：知己知彼，百战不殆

3、关于领导沟通策略中对信息策略阐述有误的是（）

A.沟通主体一旦确定沟通目标，就不能随沟通环境与进展等条件进行更改

B.沟通主体需要明确沟通过程中自己的立场，更重要的是要明确沟通中提出的观点所蕴涵的愿景

C.沟通主体需要界定好总体目标、战略、策略与任务之间的关系

D.沟通主体需要以最简单的语言告知对方你的沟通目标

正确答案：沟通主体一旦确定沟通目标，就不能随沟通环境与进展等条件进行更改

4、领导者在领导沟通过程中由于受自身素质、认知能力和思维方式等的限制，对所接受的信息产生误解，这属于下面哪种沟通障碍？（）

A.心理因素障碍

B.文化障碍

C.有意识的歪曲

D.无意识的认知偏差障碍

正确答案：无意识的认知偏差障碍

5、唐太宗李世民是领导魅力发挥作用的典型。某天，唐太宗得到一只雄健俊逸的鹞子，正玩得高兴时，恰好魏征来了，而唐太宗怕魏征看到又要提意见，选择赶紧把鹞子藏到怀里。但这一切早被魏征看到，他禀报公事时，故意喋喋不休，拖延时间，可即使鹞子被憋死在唐太宗怀里，他始终未大发雷霆，选择降罪于魏征。请仔细阅读这一案例，思考在唐太宗与魏征的沟通过程中，体现了哪一项领导沟通艺术？（）

A.保持理性、克制情绪

B.善用肢体语言

C.及时给予正面的、具有建设性的反馈信息

D.简化语言、通俗易懂

正确答案：保持理性、克制情绪