首页
建设性沟通的本质是换位思考。
精华吧
→
答案
→
远程教育
→
国家开放大学
建设性沟通的本质是换位思考。
A、正确
B、错误
正确答案:A
Tag:
建设性
本质
时间:2024-03-22 09:41:46
上一篇:
演讲的构成要素()。
下一篇:
简历主要有两种类型:知识型简历和技能型简历。
相关答案
1.
非正式沟通包括()。
2.
商务场合行握手礼时,右手握对方的同时左手握对方臂膀,表示()。
3.
调整沟通风格的基本原则是:需要改变的不是他人,而是你自己。
4.
需要层次理论把人的需要归纳为五个层次,它是由美国心理学家()提出的。
5.
意见箱是最常见的保障上行沟通的途径之一。
6.
()是非正式沟通的两个主要形式。
7.
()是谈判成功的最主要的标志。
8.
文化差异是指人类不同()的文化差别。
9.
会议的成败与否很大程度上取决于会议决策人。
10.
演讲的声音技巧包括()。
热门答案
1.
()的变化是企业组织变革的最大诱因。
2.
说话时选择话题的要点是()。
3.
感知冲突阶段被称为是冲突的“行动阶段”。
4.
在组织中,管理者对处理冲突常用的一些方法,我们称之为()。
5.
在倾听过程中,有效反馈可以起到激励和调节作用。
6.
非语言与语言的关系有()。
7.
一个会议成功与否取决于会议主持人、与会者以及会议秘书的共同努力。
8.
用耳听就是倾听。
9.
主体部分是长篇演说的核心所在,它一般要占整个演讲的80%的时间。
10.
()是招聘面试常用的提问技巧。