首页
下列哪些规律属于饭店员工培训的基本规律（）
精华吧
→
答案
→
博览群书
下列哪些规律属于饭店员工培训的基本规律（）
A.群体差异规律
B.学习效果的阶段性变化规律
C.分散性培训由于集中培训规律
D.以考评促培训规律
正确答案：ABCD
Tag：
规律
分散性
阶段性
时间：2024-10-27 11:32:09
上一篇：
外部招聘可以通过以下途径进行（）。
下一篇：
劳动者的心理功能素质由哪些要素构成（）
相关答案
1.
以下选项哪些是工作分析的作用（）。
2.
酒店员工培训的特点（）
3.
人力资源的特点有（）
4.
酒店人力资源管理的基础工作包括以下哪些内容（）
5.
人力资源的特征有：（）
6.
酒店人力资源管理实践活动先后经历的阶段有（）
7.
员工的激励方式有（）。
8.
酒店绩效考核的方法有（）
9.
人力资源管理的目标有那些（）
10.
酒店员工培训有效性对策有（）
热门答案
1.
人本管理七要素中，以M字为头，分别是：（）
2.
饭店人力资源管理是一种科学化的管理，应该逐步实现：
3.
中层管理者的能力要求：
4.
企业管理层分为：
5.
标准化制定的方法：
6.
发现人的潜在能力的方法：
7.
基层管理者的能力要求：
8.
高层管理者的能力要求。
9.
酒店的成长过程同样有：
10.
人员流动跳槽的原因：