首页
跨国公司的非股权经营方式
精华吧
→
答案
→
远程教育
→
国家开放大学
跨国公司的非股权经营方式
A.合作经营
B.技术授权
C.合同安排
D.技术咨询
正确答案：ABCD
Tag：
合作经营
技术咨询
跨国公司
时间：2024-10-18 20:24:59
上一篇：
跨国公司按公司内部经营结构进行分类
下一篇：
从企业组织决策人员所面临的问题出发，经过对问题本身和企业组织内外部其它相关因素的分析，提出商务调研的课题，属于
相关答案
1.
简述国际经营的环节
2.
商标权的确立制度有
3.
商标权的内容
4.
产品生命周期理论的提出者是
5.
“跨国公司”是联合国统一使用的一个概念。但在现实生活中，仍有其他名称被用来表示跨国公司的是
6.
（）指的是按照一定因素将某个整体市场划分为若干个子市场，然后从中选择营销对象
7.
（）是在原有产品基础上，部分采用了新技术、新材料，结构上有重大改进，增加和完善了功能和效用的产品。
8.
（）不由交易双方按市场供求关系变化和独立竞争原则确定，而是根据跨国经营企业或集团公司的战略目标和整体利益最大化的原则由总公司上层决策者人为确定的。
9.
接地电流：当电气设备发生接地故障时通过接地体向大地作（）的电流。
10.
短路：不同电流的导电部分之间的低（）属性短路
热门答案
1.
跨步电压：在接地故障点附近行走时，两脚之间出现的（），越靠近接地故障点或跨步越大，跨步电压越大。离接地故障点达20m时，跨步电压为零。
2.
负荷曲线：用电设备功率随（）变化关系的图形.
3.
尖峰电流是指持续时间1-2S的短时最大负荷电流（电动机起动时出现）。（）
4.
制定人力资源规划时，需考虑的人力资源规划影响因素很多，其中主要包括哪些方面？
5.
简述工作丰富化模型
6.
招聘实施包括哪几个流程？
7.
宽带薪酬结构中通常只设计2～4个层级。
8.
供给预测矩阵法是运用一种结构化表格进行人力资源供给预测并将预测结果标在表上的常用方法。
9.
一般而言，组织内部对于人才的考核方法是相同的。
10.
对人力资源的短期预测，使组织明了未来人力资源的结构，保证组织持续发展。